Enseignant d’activités physiques et sportives en IME et DITEP (H/F)
Description du poste
UN « ENSEIGNANT D’ACTIVITES PHYSIQUES ET SPORTIVES » (F/H)
Pour le DITEP à Muret et le DAME EST à Villefranche de Lauragais
en CDD septembre 2026 – février 2027
Présentation Etablissement :
L’établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 3 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places).
Son Dispositif ITEP de la zone Sud de Toulouse dispose de 62 places avec trois modalités d’accompagnement, l’accueil de jour, l’hébergement et l’accueil ambulatoire.
L’objectif de l »établissement est de développer son expertise dans les troubles neuro développementaux, afin que les pratiques d’accompagnement soient adaptées à la logique de parcours des enfants, adolescents et jeunes majeurs, ainsi qu’au soutien de leurs proches aidants.
Son Dispositif DAME EST de la zone Est de Toulouse dispose de 62 places avec deux modalités d’accompagnement : l’accueil ambulatoire et l’accueil de jour.
Les locaux du DAME EST sont implantés sur les communes de Villefranche de Lauragais et Revel.
Finalités et objectifs du poste :
Sous la responsabilité de l’Adjointe de Direction, vous assurez l’enseignement des activités physiques et sportives auprès des enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap présentant notamment des troubles du neuro-développement.
Missions / activités / tâches :
Vous avez pour missions :
Encadrer les personnes accueillies dans une pratique sportive régulière ;
Développer la pratique sportive en externe (club, associations sportives.) ;
Animer en binôme de médiation éducative et/ou thérapeutique ;
Organiser des manifestations sportives en sport et sport adapté ;
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d’Accompagnement ;
Travailler en équipe pluridisciplinaire (éducative, santé et pédagogique).
Compétences requises :
Connaissance des troubles neuro-développementaux (TSA/TDI) ;
Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire ;
Compétences organisationnelles, capacités de structuration, d’adaptation et de polyvalence ;
Expérience auprès d’enfants ou d’adolescents présentant des troubles du spectre autistique ;
Connaissances du développement psychomoteur typique de l’enfant.
Formation – diplôme :
Maitrise/Master sciences et techniques des activités physiques et sportives.
Savoir-faire en lien avec le poste :
Faire preuve d’autonomie
Être force de proposition
Savoir être en lien avec le poste :
Le respect du secret professionnel
La discrétion
La loyauté
Lien hiérarchique :
La/le salarié(e) sera amené(e) à travailler directement sous la responsabilité de l’adjointe de direction.
